La preferenza viene attribuita sulla base dei talenti attivati; e quindi è indispensabile indicare che cosa è SENTITO COME PIU' VICINO A SE', sulla base della istintiva preferenza, occorre NON PENSARE ma SENTIRE che cosa piace di più.

Al termine delle istruzioni, sul monitor comparirà una pagina simile a quella riportata a fianco

La scelta si effettua cliccando una delle quattro frecce, più agli estremi se la preferenza è netta, oppure una delle frecce più piccole se la preferenza è meno netta; Tenere a freno il desiderio di fare buona figura, di "pilotare" il risultato:. NON CI SONO RISPOSTE GIUSTE O SBAGLIATE.

Dopo10 secondi la pagina viene sostituita dalla successiva, anche se non si è segnalata alcuna preferenza.

Un numero superiore a 18 mancate preferenze compromette la affidabilità della survey; non c'è da avere alcun timore, il tempo è più che sufficiente, se ne avrà dimostrazione durante la prova tecnica.

Appena indicata la preferenza, viene presentata la successiva opzione.

Occorre trovare un luogo confortevole, non rumoroso, in cui sia possibile restare concentrati, non essere disturbati o interrotti per 30 minuti consecutivamente: questa è la durata netta della Talent Survey.